劳务派遣员工在符合铁路公司的招聘条件和通过试用期评估后，可以转为正式铁路员工。转正需要与派遣单位解除合同，并与铁路公司签订正式劳动合同。为确保个人权益不受影响，建议及时了解和处理转正相关事宜。
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劳务派遣员工能否转为铁路公司的正式工，主要取决于公司的岗位需求和相关政策。建议与铁路公司沟通，了解转正的具体条件和规定，或者咨询专业人士以获取更多关于劳务派遣转正的法规信息。
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劳务派遣工在铁路公司是有机会转正的。转正的方式包括：一是双方协商一致，签订书面劳动合同；二是通过公司内部考核选拔优秀员工转正。不同情况下选择适合的转正方式，确保操作合规并保障个人权益。